Por Nelly Alfaro
Ensenada.- De nueva cuenta, consejeros de la Cámara Nacional de Industria de Transformación delegación Ensenada (Canacintra), eligieron por unanimidad a Amalia Vizcarra Berumen, y renovaron la mesa directiva para el periodo 2021-2022.
Vizcarra Berumen destacó que las nuevas condiciones marcadas por el Covid-19, han exigido compromiso, liderazgo, responsabilidad y proactividad por parte de todos y cada uno de los miembros y colaboradores de la Canacintra Ensenada.
“Hoy vivimos circunstancias económicas, políticas, sociales y de salud complejas, aun pensamos que el futuro es incierto, sin embargo, esta situación no nos ha impedido trabajar y dar resultados en favor de los intereses de nuestros afiliados a través de diversas acciones”, señaló.
La presidente de la Canacintra reiteró que las inversiones, la generación y mantenimiento de empleos junto con la honestidad, la transparencia y en su conjunto el fortalecimiento interno de la cámara, son y seguirán siendo los pilares esenciales del trabajo de la mesa directiva.
En su informe de actividades, la dirigente manifestó que debido al fenómeno económico provocado por la llegada del Covid-19, que provocó la cascada de cambios en varias legislaciones, surgió la necesidad de asesorar y orientar jurídicamente a los afiliados para atender a las autoridades y evitar problemas y cierres de empresas.
“En el periodo 2020-2021, se logró la creación de la Plataforma y Directorio de Proveeduría, Plataformas de Formación de Emprendedores, la realización de la Primera Feria Virtual de Canacintra, el festejo del 40 aniversario y el homenaje a ex los presidentes, entre otros”, subrayó.
Para el nuevo periodo 2021-2022, anticipó, se enfocarán los esfuerzos en atraer mayor inversión nacional y extranjera, la generación y mantenimiento del empleo, el fortalecimiento de la Pymes y la capacitación especializada.
Finalmente, comentó que entre los retos que se presentan en este nuevo periodo, son el fortalecimiento de las Pymes, competitividad de las empresas, aplicación de tecnología como la industria 4.0, plataformas de proveeduría, los grupos de mujeres, jóvenes, capacitación especializada.
Así como la construcción de la clínica del IMSS entre otros, con lo que espera que se facilitarán las condiciones para mejorar la calidad de vida de empleadores y empleados de los diferentes sectores industriales.
